求人票

固定残業代は一概に NG ではありません。求人票で必ず見るべき「基本給の区別・見なし時間と金額・超過分の支給」をチェック表で整理。面接で内訳を数値回収する質問テンプレと赤信号パターンも解説。

新卒 PT の賞与は「在籍要件・算定ベース・評価」で初年度が少なくなりがち。求人票の「賞与あり」を鵜呑みにせず、満額対象か／寸志か、基本給ベースか手当込みか、評価基準と実績を面接で数値確認するコツを解説。