賃上げ

制度・実務

ベースアップ評価料の賃金改善計画書2026|作成手順・提出時期・注意点

ベースアップ評価料の賃金改善計画書2026を、対象施設・4月作成/6月提出の流れ・必要資料・注意点に絞って整理。実績報告書との違いと提出前チェックまでまとめます。
制度・実務

ベースアップ評価料の実績報告書 2026|提出時期・注意点

ベースアップ評価料の実績報告書 2026 を、提出時期・対象・必要データ・書き方の流れに絞って整理。中間報告書との違い、実務で詰まりやすいポイント、提出前チェックまでまとめます。
制度・実務

医療と介護の給与改定の違い【比較】病院はどうなる?

2026年の改定を前提に、医療(病院)と介護で給与反映のルートがどう違うかを比較表で整理。病院勤務のPT/OT/STが確認すべき実務ポイントも解説します。
制度・実務

療法士の賃上げ支援は申請必須|交付額と管理者 5 手順( 2026 )

療法士の賃上げ支援は申請しないと届きません。病院・診療所・訪問看護の交付額と、管理者が回す 5 手順(確認→試算→提案→申請→還元確認)を整理。
制度・実務

医療従事者の給料は 2026 年 6 月に上がる?反映時期と確認項目

2026 年 6 月施行の医療賃上げは一律ではありません。対象職種、反映時期、基本給か手当か、職場確認 4 項目と PDF チェックシートをまとめました。
制度・実務

介護の給料は 2026 年 6 月に上がる?対象・条件・確認ポイント

2026 年 6 月の介護報酬期中改定で給料はどう変わる?対象職種、月 1 万円の見方、上乗せ条件、職場で確認すべき質問を整理。