ベースアップ評価料

制度・実務

ベースアップ評価料の賃金改善計画書2026|作成手順・提出時期・注意点

ベースアップ評価料の賃金改善計画書2026を、対象施設・4月作成/6月提出の流れ・必要資料・注意点に絞って整理。実績報告書との違いと提出前チェックまでまとめます。
制度・実務

ベースアップ評価料の実績報告書 2026|提出時期・注意点

ベースアップ評価料の実績報告書 2026 を、提出時期・対象・必要データ・書き方の流れに絞って整理。中間報告書との違い、実務で詰まりやすいポイント、提出前チェックまでまとめます。
制度・実務

リハ記録短縮が目標に|最大 8,000 万円補助の要件と進め方

最大 8,000 万円(補助率 5 分の 4)の病院向け支援策を、リハ部門目線で整理。要件、対象経費、KPI(記録時間・早期介入率)と計画書の書き方、返還条件まで解説。
制度・実務

医療と介護の給与改定の違い【比較】病院はどうなる?

2026年の改定を前提に、医療(病院)と介護で給与反映のルートがどう違うかを比較表で整理。病院勤務のPT/OT/STが確認すべき実務ポイントも解説します。
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療法士の賃上げ支援は申請必須|交付額と管理者 5 手順( 2026 )

療法士の賃上げ支援は申請しないと届きません。病院・診療所・訪問看護の交付額と、管理者が回す 5 手順(確認→試算→提案→申請→還元確認)を整理。
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医療従事者の給料は 2026 年 6 月に上がる?反映時期と確認項目

2026 年 6 月施行の医療賃上げは一律ではありません。対象職種、反映時期、基本給か手当か、職場確認 4 項目と PDF チェックシートをまとめました。