総合実施計画書と目標設定等支援・管理シートの違い【比較・使い分け】

制度・実務
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総合実施計画書と目標設定等支援・管理シートの違い【比較・使い分け】

リハビリテーション総合実施計画書と目標設定等支援・管理シートは、どちらも「目標を書く書類」に見えます。しかし現場では、役割を混ぜるほど文章が長くなる多職種で解釈が割れる差し戻しが増えるのが実情です。本記事は、PT/OT/ST が迷わないように目的・書く順番・使い分けを 1 ページで整理します。

結論はシンプルで、総合実施計画書=チームの「計画とアプローチの地図」管理シート=患者・家族に「経過と目標を説明して渡す 1 枚」です。両者を同じ文章で埋めず、役割に合わせて短く具体的にそろえましょう。

書類が詰まるときは「目的 → 記入順 → 条件固定」で一気に整います。 実務フロー(評価→目標→介入→再評価)をまとめて確認する

まず結論: 2 つの役割はこう違う

どちらも ICF に接続しますが、書く「深さ」と「相手」が異なります。差し戻しを減らすコツは、総合=チーム向けに具体アプローチまで管理=患者向けに経過と目標を短くです。

スマホは表を横スクロールして確認してください。

総合実施計画書 vs 目標設定等支援・管理シート:目的と使いどころ(比較)
比較軸 総合実施計画書 目標設定等支援・管理シート 混ぜると起きること
主な相手 多職種チーム(院内運用) 患者・家族(説明・交付) 読み手が決められず文章が膨らむ
主目的 評価 → 目標 → 具体的アプローチを統一 経過・現状・目標を共有し、方向性をそろえる 「計画」と「説明」が混線して要点が消える
強いポイント 短期目標とアプローチのセット化 ADL 変化と見通しを 1 枚で説明 短期/長期や ADL の書き方がブレる
記入のコツ 「評価項目:内容」を短く具体化し、目標と介入に結ぶ 条件(補助具/介助量/環境)を入れて短文で書く 抽象語だらけで差し戻しが増える
再評価の回し方 介入とセットで週次・節目で更新 説明タイミングで更新(見通しを含む) いつ更新するか不明になり形骸化する

どっちを先に書く?現場で迷わない使い分け

迷ったら、総合実施計画書で「チーム内の地図」を作り、その内容を管理シートに「患者向けに翻訳」するのが最短です。逆(管理シート先行)だと、介入の具体が薄くなりがちです。

場面別:どちらを優先するか(使い分け早見)
場面 優先 理由 1 行の判断基準
入院初期で情報が散らかる 総合実施計画書 評価 → 目標 → アプローチを統一しやすい 「チームが同じ方針で動けるか」
説明・交付のタイミング 管理シート 経過と見通しを患者言語でまとめる必要がある 「患者が次に何をすれば良いか」
退院前カンファで調整が必要 両方(総合→管理) 支援内容を多職種で固め、見通しを共有する 「誰が/いつ/何を」まで決まっているか
生活期で目標がぶれやすい 管理シート 参加・環境因子まで含めて見通しを整える 「生活で困る場面が 1 行で言えるか」

書く順番テンプレ:総合で作って管理で翻訳する

作業は「書く」より「決める」が 9 割です。次の順で固定すると、書類が短くなり差し戻しが減ります。

① 総合実施計画書:評価 → 目標 → 具体的アプローチ

  1. 評価項目は「内容」を短く具体化(例:起立耐性:起立 2 分で血圧低下)
  2. 短期目標は期限と条件を入れる(例: 1 か月後、屋内 20 m を T 字杖で見守り)
  3. 具体的アプローチは「担当 × 頻度 × 手段」で 1 行化

② 管理シート:経過・現状・目標・見通しを短文で

  1. 経過(何が変わったか)を 2 行で
  2. ADL の変化は「開始時 → 現在」で 1 点だけ強調
  3. 目標文は条件(補助具/介助量/環境)を必ず入れる
  4. 見通しは「順調/停滞」の 2 シナリオで 1 行ずつ

差し戻しが減る NG→OK の型( 2 書類共通)

差し戻しの多くは、抽象語で「同じ場面が想像できない」ことが原因です。共通ルールは、条件を足すことです。

よくある NG を OK 文に変える(条件を足して説明可能にする)
NG OK(短く具体的) 条件の例 評価の 1 指標
歩行訓練を行う 屋内 20 m を T 字杖で見守り 1 回、転倒なし 補助具、介助量、環境 距離/転倒回数
ADL 自立 更衣(上衣)を座位で 5 分以内、声かけのみ 姿勢、時間、介助の種類 所要時間
家事ができる 食事準備を 10 分、休憩 1 回で完遂 課題、時間、休憩 休憩回数
転倒予防 夜間のみセンサーライト、段差マット撤去、転倒 0 環境調整、頻度、結果 転倒回数

よくある質問(FAQ)

各項目名をタップ(クリック)すると回答が開きます。もう一度タップで閉じます。

Q1. 2 つの書類で同じ文章を書いてもいい?

A.おすすめしません。総合実施計画書は「チームが動くための地図」、管理シートは「患者に渡す説明の 1 枚」です。総合で決めた内容を、管理シートでは短文に翻訳する方が、読み手が迷いません。

Q2.管理シートの目標が「抽象的」と言われます。

A.条件(補助具/介助量/環境)を 1 つ足してください。「歩ける」ではなく「屋内 20 m を T 字杖で見守り」のように、同じ場面が想像できる文にします。

Q3.総合実施計画書の「具体的アプローチ」が長くなります。

A.「担当 × 頻度 × 手段」で 1 行化します。詳細は記録に寄せ、計画書は「意思決定に必要な最小限」に絞ると運用が回ります。

Q4.見通し(退院後)が弱いと言われます。

A.順調/停滞の 2 シナリオで 1 行ずつ書くと強くなります。停滞時は福祉用具やサービス調整など「次の一手」を書いておくのがコツです。

次の一手(今日やること)

  • 総合実施計画書で「評価 → 目標 → アプローチ」を短文で固定し、管理シートへ翻訳する流れを院内ルール化する
  • NG→OK 変換表をチームで共有し、抽象語を「条件付き短文」に置換する
  • 説明のタイミング(作成・交付日)に合わせて、管理シートの見通しを更新する

続けて読む:

参考文献

  1. 厚生労働省. 目標設定等支援・管理シート(別紙様式 23 の 5). 様式(Word)
  2. 厚生労働省. 診療報酬関連様式( PDF ). 掲載 PDF
  3. (別紙様式 23 の 2)リハビリテーション総合実施計画書(参考 PDF ). PDF
  4. 目標設定等支援・管理料(通知の要点). 掲載ページ

著者情報

rehabilikun(理学療法士)

rehabilikun blog を 2022 年 4 月に開設。医療機関/介護福祉施設/訪問リハの現場経験に基づき、臨床に役立つ評価・プロトコルを発信。脳卒中・褥瘡などで講師登壇経験あり。

  • 脳卒中 認定理学療法士
  • 褥瘡・創傷ケア 認定理学療法士
  • 登録理学療法士
  • 3 学会合同呼吸療法認定士
  • 福祉住環境コーディネーター 2 級

専門領域:脳卒中、褥瘡・創傷、呼吸リハ、栄養(リハ栄養)、シーティング、摂食・嚥下

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